Veken vastuullisuus on arjen tekoja
Me Vekellä uskomme, että jokainen ansaitsee kodin, joka tuntuu kodilta. Siksi valitsemme valikoimaamme aikaa ja elämää kestäviä tuotteita, jotka ovat mahdollisimman monen saatavilla. Vastuullisuus on meille arjen tekoja, jotka rakentavat kestävämpää huomista ympäristölle, ihmisille ja taloudelle. Se ei ole valmis maali, vaan matka, jota kuljemme yhdessä asiakkaidemme, kumppaneidemme ja vekeläisten kanssa.
Veken vastuullisuustyötä ohjaavat arvot, eettiset periaatteet sekä Veken vastuullisuusohjelma, jonka olemme laatineet vuorovaikutuksessa asiakkaidemme ja henkilöstömme kanssa. Vastuullisuusohjelman teot toimeenpannaan vaiheittain vuosien 2025-2027 aikana. Vastuullisuusohjelmamme jakautuu kolmeen keskeiseen osa-alueeseen.
1. Ympäristövastuu
Ympäristövastuun toimenpiteitä:
- Edellytämme riskimaista tulevilta puutuotteilta FSC/PEFC-sertifiointia. Tämä on kirjattu uusiin hankintaehtoihimme, jonka mukaiset sopimukset allekirjoitetaan kaikkien toimittajien kanssa vuosien 2025-2026 aikana.
- Käynnistämme hiilijalanjälken seurannan (Scope 1 ja 2) ja laadimme vuoden 2025 aikana suunnitelman päästöjen vähentämiseksi.
- Tarkennamme vuoden 2025 aikana hankinnan osalta tuoteluokittain laatukriteeristön ja niihin pohjautuvat takuuehdot.
- Seuraaamme systemaattisesti tuotearvosteluja ja teemme tarvittavat toimenpiteet ja päätökset niiden pohjalta.
- Olemme siirtyneet käyttämään uusiutuvaa energiaa kaikessa itse hankkimassamme sähkössä.
2. Sosiaalinen vastuu
Sosiaalisen vastuun toimenpiteitä:
- Uudistamme toimittajasopimukset vuosien 2025-2026 aikana ja edellytämme toimittajiltamme sitoutumista BSCI-periaatteisiin. Vaadimme BSCI-sertifikaatin riskimaissa toimivilta kumppaneilta.
- Mittaamme henkilöstön työhyvinvointia kaksi kertaa vuodessa työelämän laatua mittaavalla tutkimuksella ja johdamme tutkimuksesta vuosittain yhtiö- ja tiimikohtaiset kehitystoimenpiteet sekä seuraamme niiden toteutumista. Tavoitteenamme on pitää työtyytyväisyyttä kuvaava QWL-indeksi yli 80 tasolla.
- Syrjinnän nollatoleranssi-periaatteemme mukaisesti emme hyväksy minkäänlaista syrjintää yrityksessämme.
- Luomamme eettiset periaatteet auttavat meitä viemään vastuullisuusohjelmamme käytäntöön jokapäiväisessä työssämme.
- Kehitämme jatkuvasti asiakaskokemusta asiakaspalautteen pohjalta. Tunnistamme kehityskohtia jatkuvan asiakaskokemuskyselyn pohjalta ja seuraamme toimenpiteiden edistymistä kuukausittain.
- Teemme vuosittain yhden lahjoituksen, jolla tuomme kodin lämpöä paikkaan, jossa sitä kipeimmin tarvitaan. Lahjoituskohde valitaan joka vuosi erikseen ja lahjoitus suunnataan yleishyödylliseen kohteeseen, kuten ensi- tai turvakotiin tai lastensuojeluyksikköön.
3. Taloudellinen vastuu
Rakennamme kestävää tulevaisuutta huolehtimalla kilpailukyvystämme, noudattamalla läpinäkyviä toimintatapoja ja raportointia sekä edistämällä hyvää hallintotapaa. Taloudelliset tavoitteemme tukevat pitkäjänteistä kasvua, asiakaslähtöistä toimintaa ja ihmislähtöisiä johtamisperiaatteita, jotka varmistavat vastuullisuuden jokaisella tasolla.
Taloudellisen vastuun toimenpiteitä:
- Työllistämme Suomessa 100 kaupan alan ammattilaista. Omistuksemme on 100 % suomalainen ja kaikki toimintamme on Suomessa. Meillä on viisi myymälää, verkkokauppa, varasto, asiakaspalvelu ja tuotekehitys Suomessa. Vekelle on myönnetty Avainlippu-merkki suomalaisesta palvelusta.
- Julkaisemme Suomeen maksettavien verojen osuuden kokonaisverokertymästämme käynnistämällä verokädenjälkiseurannan.
- Panostamme hyvään hallintotapaan ja johtamiseen. Tarjoamme kaikille esihenkilöille esihenkilövalmennuksen. Olemme määrittäneet Vekelle johtamislupaukset, joita noudatamme kaikessa toiminnassamme.
- Julkaisemme vuosittain vastuullisuusraportin, joka kertoo läpinäkyvästi vastuullisuustavoitteiden saavuttamisesta. Ensimmäinen raportti julkaistaan vuonna 2027.
